Kyrgyzstan
Финансирование на основе результатов в здравоохранении
  • Загрузить данные
  • Управление
  • |
  • ENG
  • RU
  • КЫР

  • Главная страница
  • О проекте
  • Документы
  • Новости
  • Истории успехов
Главная страница / Статьи / Больницы Кыргызстана нуждаются в мотивации

Больницы Кыргызстана нуждаются в мотивации
2016-02-26

В Минздраве проведено обсуждение результатов деятельности больниц за четвертый квартал, работающих при  поддержке Всемирного Банка по проекту «Финансирование на основе результатов в здравоохранении» (ФОР).

Как известно, в июне 2014 года в отборе больниц участвовало 63 районные и сельские больницы, включая Центры общеврачебной практики (ЦОВП). Методом случайной выборки они  были поделены на три группы, в одной из которых было решено проводить ежеквартальную оценку качества медицинских услуг с выплатой средств проекта ФОР, во второй проводить только ежеквартальную оценку качества медицинских услуг без выплаты средств и третью группу сделать контрольной.  В каждой группе по 21 больнице  и ЦОВП.

Как отметила руководитель проекта «ФОР», Клара Оскомбаева, предварительное обсуждение результатов деятельности отобранных больниц показало, что в целом  больницы улучшили свои показатели на 40%. По сравнению с прошлым кварталом,  коэффициент роста составил 1,4.  По Оценочной карте более 500 баллов набрали,  и соответственно выбились в лидеры,  Балыкчинская, Кочкорская, Московская, Кара-Суйская, Араванская больницы и ЦОВП Жети-Огуз, Мырза-Аки. Неплохие результаты и темпы роста показали маленькие ЦОВП Суусамыр, Жаны-Жер и Самаркандек. По баллам они, может быть еще не лидеры, но по тому, как они работают, у них заметно улучшение. Слабые показатели у Аксыйской, БазарКоргонской больниц и ЦОВП Майлу-Суу. По ним Минздраву КР необходимо выработать определенную тактику, ведь, если у больницы низкие показатели, значит, страдает качество и безопасность медицинских процедур, есть проблемы с инфраструктурой и системой управления. Возможно, руководители больниц не имеют навыков управления или знаний в современных подходах управления организацией здравоохранения.  Они привыкли работать от комиссии до комиссии. И это еще одна задача, стоящая перед проектом ФОР – повышение управленческого потенциала руководителей больниц и ЦОВП.

Как показал проведенный обзор, вторая группа больниц явно отстает в темпе роста от первой и, возможно, это связано с отсутствием мотивации. Задача сотрудников проекта ФОР просмотреть индикаторы, проанализировать ситуацию и вместе с участниками эксперимента сделать выводы, какие проблемы еще существуют в больницах, где требуются инвестиции, а где нужно просто поменять подход.

Другие заголовки

  • В родильных домах Бишкека оценивают качество их работы
  • Проект ФОР улучшил результаты работы лечебно-профилактических организаций Чуйской области
  • В Кыргызстане снижаются показатели материнской смертности
  • В Кара-Кулже внедряют модель финансирования организаций здравоохранения на основе результатов

Документация

  • sdfsdf
  • Оказание стационарной помощи детям
Финансирование на основе результатов в здравоохранении
Haiti zone active RBF Kyrgyzstan
Финансирование
World Bank MHIF

Фонд Обязательного Медицинского Страхования

Разработка
BlueSquare OpenRBF

CC Содержимое данного сайта не является официальным мнением доноров. Ответственность за информацию и мнения полностью лежит на авторе(ах).

OpenRBF logo

Логин

Не можете войти в систему? Отправьте сообщение на sdelbeke@bluesquare.org

MOH does not officially endorse the boundaries, names, and designations used on this map.
http://rbf.med.kg/